医院人力资源管理中薪酬福利的应用
【作者】网站采编
【关键词】
【摘要】作为医院人力资源管理的重要组成部分,薪酬管理问题日益凸显。需要建立合理有效的薪酬管理系统来吸引和留住人才,一些医院在人力资源薪酬管理方面存在许多问题,成为制约医院可持
作为医院人力资源管理的重要组成部分,薪酬管理问题日益凸显。需要建立合理有效的薪酬管理系统来吸引和留住人才,一些医院在人力资源薪酬管理方面存在许多问题,成为制约医院可持续发展的瓶颈。本文介绍了医院人力资源薪酬管理的作用,分析了医院人力资源薪酬管理存在的问题,提出了改进策略,为医院人力资源薪酬管理提供参考资料,有效地促进了医院薪酬管理的优化。加强医院经济结构发展。
文章来源：《人力资源管理》 网址: http://www.rlzyglzzs.cn/qikandaodu/2021/0517/986.html
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